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正社員NEW

法務担当

《東京》法務担当 ~急成長企業を支える専門職~ ※不動産、建築業界未経験歓迎

大和財託株式会社
東京都
応相談
掲載日: 2026/4/10
説明会実施済み業界未経験OK土日休み転勤なし完全週休2日制産休育休年間休日120日以上

仕事内容

業務内容 急成長企業を法務面で支えるプロフェッショナル! 自身の活躍が事業の推進、潤滑に直結します。 取り扱い物件数の増大に伴い、また、更なる拡大に対応するため、 同社法務職の専任者を募集します。 創業以来、増収増益を続けている同社。1棟収益不動産を用いた資産運用コンサルティングに留まらず、 自社の強みを活かして、分譲マンション管理やホテル事業など、様々な新規事業を立ち上げています。 法務の仕事は単なるトラブル解決だけでなく、法令違反を未然に防ぎ会社の未来を築く重要な役割を果たす部門です。 積極的に新規事業へ挑戦し続ける同社において、法的知識と戦略的思考を駆使しビジネス環境を守りながら、圧倒的な成長を推し進めていただくことができます。 【具体的な仕事内容】 契約書のリーガルチェックや、社内の法律相談の対応など法務業務全般をお任せします。 ・各種契約書のリーガルチェック ・リーガルリサーチ ・社内法律相談の対応 ・コンプライアンス事務局の運営 ・その他各種書類の作成、審査 ・安全な取引のための不動産法務の実務面サポートならびに法務アドバイス ・弁護士、行政書士対応など 今後のさらなる成長を目指し、社会への影響力を強め、世界を変えていこうと日々仕事に取り組んでいます。 目指すのは2029年の売上1,000億円超、経常利益100億円超。 これまでのご経験をフル活用して、ともに会社を発展させましょう! 【挑戦できる領域】 同社は年間100棟以上の建設プロジェクトを手掛けており、賃貸物件や建設現場など、不動産業界ならではの法務対応を実務レベルで数多く経験できます。 また同社は今後、M&A事業など企業の未来を形作る重要な施策にも注力していきます。 法務担当者として幅広い法的手続きに携わっていただくことで、会社の成長に大きく寄与いただけます。 【入社後の流れ】 入社後は、座学等で業界知識と業務知識から学んでいただきます。 メンバーが業務のサポートを行っていきますので、業界未経験でも徐々に知識やスキルを身につけていただけます。必要なことはその都度、しっかりレクチャーしますのでコツコツ業務に取り組める方は大歓迎です。 オフィスはワンフロアの体制を採用しております。全社に関わる法務部門だからこそ、困ったときにはチャットやメールだけではなく直接声をかけ合って迅速に連携できる環境を存分に活用してください。 【特長】 ・完全実力主義 年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。 ・出る杭を引き上げる 周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することができます。 同社の法務担当者は少数精鋭。個々の貢献が会社へ大きな影響を与えます。 経営陣のビジョンに直接触れる機会もあり、ご自身の能力を発揮いただくことでスピード昇進も目指すことも可能です。 【社員の声】 法務は、新規事業では急先鋒になるとともに、有事の際は守りの砦になるという重要な役割があるため、 重責ではありますがその分やりがいも大きい仕事です。 (プロフェッショナル職/入社6年目) 非常に優秀で、前向きな社員に囲まれ、不要な上下関係が無いので、要らぬストレスがありません。 社員一人ひとりのプロ意識が強く、皆そこに大きなやりがいを感じています。 (建築技術職/入社7年目) ▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています!是非ご覧ください。 ・社員インタビュー https://recruit.yamatozaitaku.com/career/interview ・YouTube https://www.youtube.com/c/toushikin

応募資格

必要要件 ・経験 事業会社での法務の実務経験がある方 ・資格 不問  (歓迎)宅地建物取引士 ・学歴 特になし \こんな方におすすめ/ ・実務経験を活かし、法務担当として会社に貢献したい方 ・年功序列ではなく実力に応じて昇進・昇給をしたい方 ・スピード感を持って仕事したい方 ・成長企業で働きたい方 ・チームワークやコミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方 ・経験を活かして年収アップしたい方 ・風通しが良く、意見交換がしやすい環境で働きたい方

勤務時間

勤務時間  :9:00~18:00(休憩60分)

休日休暇

休日    :休日 :完全週休2日、土日祝(社内カレンダーによる)/年間休日120日 休暇    :夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇

給与

・想定年収     : 5,510,000 ~ 7,796,000 円

勤務地

【勤務地】 東京本社(東京都渋谷区渋谷2丁目17-1 渋谷アクシュ22階) ※転勤無し(本人が希望する場合のみ転勤可能性有り)

福利厚生

・加入保険:健康・厚生・雇用・労災 【福利厚生】 ・家賃手当(20,000円/月(規定あり))  ・福利厚生借上賃貸(シャトク) ・社員研修旅行 ・定例食事会、新入社員歓迎食事会(共に会社負担) ・社内カフェテリア ・ベネフィットステーション └フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引 └自己啓発支援(eラーニング無料受講) ・契約保養施設利用割引(会員制リゾートホテル)  ・資格取得奨励金 ・宅建資格手当(5,000円/月) ・医療・がん治療サポート制度(入院・先進医療に対応) ・生活習慣病検診、婦人科検診補助  ※胃カメラオプション会社負担 ・家庭常備薬購入補助  ・インフルエンザ予防接種費用の補助(被扶養者含む) 【定年】 60歳(再雇用制度あり) 【その他】 ・加入保険:健康・厚生・雇用・労災・介護 ・選択制企業型確定拠出年金制度あり

勤務条件の詳細

試用期間
あり 3か月 ※本採用後の労働条件の変更は無し
雇用形態
正社員
受動喫煙対策詳細
屋内禁煙 ・喫煙 :就業中は休憩時間含め禁煙
受動喫煙対策の有無
対策あり
その他の情報(25項目)開く +
地方
関東地方
業種
コンサルティング・リサーチ,不動産・建設系
会社名
大和財託株式会社
更新日
2026-03-25
代表者名
代表取締役CEO 藤原 正明
最終学歴
大学院卒,大学卒,専門卒,高卒,中卒
給与詳細
勤務条件 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収     : 5,510,000 ~ 7,796,000 円  月給       : 352,000 ~ 495,000 円  └基本給      : 207,000 ~ 300,000 円  └固定残業代(45H): 71,325 ~ 103,365 円 ※固定残業分超過の場合は別途支給  └賞与前払手当   : 43,675 ~ 61,635 円  └地域手当    : 30,000 円  賞与       : 年2回 ・通勤手当     : 実費支給(3カ月定期代を3分割し、毎月支給) ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり(優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり)
選考内容
書類選考 →  一次面接(WEB面接可) → 適性検査(WEB受検) → 最終選考(面接・職場体験) → 内定 最終選考では、実際にオフィスで業務を体験いただきます。 また、代表または人事責任者や同社社員とお話いただく機会もございますので、同社の社風や社員の働いている様子を肌で感じてください。
都道府県
東京都
その他支店
名古屋支店:〒450-6322 愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号 JPタワー名古屋22階 横浜支店:〒220-0021 神奈川県横浜市西区桜木町四丁目20番地1 ワイズビル202号室 千葉支店:〒260-0028 千葉県千葉市中央区新町18番地12 第8東ビル308号室 大宮支店:〒330-0846 埼玉県さいたま市大宮区大門町三丁目22番地3 三協大門町ビル5階 神戸支店:〒651-0087 兵庫県神戸市中央区御幸通八丁目1番6号 神戸国際会館22階 京都支店:〒615-0054 京都府京都市右京区西院月双町105番地 グリシーヌ京都西京極
本社所在地
東京本社:〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目17-1 渋谷アクシュ22階 /大阪本社:〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB 35階
職種(子)
法務
職種(親)
管理・経営
ホームページ
https://yamatozaitaku.com/
求人タイトル
《東京》法務担当 ~急成長企業を支える専門職~ ※不動産、建築業界未経験歓迎
年齢※エージェント様向け情報
24歳~34歳まで
性別※エージェント様向け情報
男性
募集人数※エージェント様向け情報
2~3名
転職回数※エージェント様向け情報
制限は設けていないが、短期離職や年齢に対し多い方は不可
返金規定※エージェント様向け情報
退職日または解雇日が、入社日から換算して下記に該当する場合、返金いたします。 ・1ヶ月未満:80% ・1ヶ月以上3ヶ月未満:50%
こだわり条件※エージェント様向け情報
説明会実施済み,業界未経験OK,土日休み,転勤なし
成功報酬条件※エージェント様向け情報
・理論年収×30%
理論年収の定義※エージェント様向け情報
〇理論年収(一律報酬は対象外)は以下にて算出となる。 ・月額基本給の12ヶ月分 ・インセンティブ、各種賞与、残業手当、その他諸手当は理論年収に含まれない。
推薦時の注意事項※エージェント様向け情報
【必要情報】 ・フリガナ ・メインメールアドレス ・性別 ・携帯番号 ・生年月日 ※上記項目が履歴書内に記載されていない場合は、備考欄に記載をお願いします。 ・各社退職(転職)理由 ・退職後にブランクがある場合はその理由 ♦『RC造施工管理』への推薦の場合  ⇒転勤の可否を必ずご記載ください 【必要書類】※書類はひとつのファイルに結合してアップロードをお願いします。       ※書類の向きを整えてください。 ・履歴書 ・職務経歴書
外国籍の必要資格・経験※エージェント様向け情報
外国籍の方のご推薦はいただけません

この求人について

この求人は株式会社ディシェアーが人材紹介求人として取り扱いする求人情報の一部のみの転載です。

※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

▼転職エージェント情報

企業名
株式会社ディシェアー
本社
愛知県名古屋市中区千代田3-15-12 4階

ご応募いただきました後、弊社キャリアアドバイザーより電話またはメール等にてご連絡を差し上げることがございます。

ご希望の業界・職種への転職をサポートすることができますので、お気軽にご相談ください。