RC造施工管理

仕事内容

■業務内容 ★異業種からの転職OK！完全未経験者も歓迎！★ 実力重視の評価制度で、年齢・学歴に関係なく早期にキャリアアップを目指せます！ 同社で収益不動産の建築に携わりませんか？顧客に提供するRC造マンション・ビル・ホテル等の建築施工管理職をお任せします。 高齢化が進んでいると言われる建設業界ですが、今再注目されており若手も増えています。 業界でも施工管理職の需要は高く、経験を積むことで学歴に関係なく高収入を実現できるお仕事です。 今回の募集では、業界知識やスキルは一切問いません。 「異業種から施工管理職にチャレンジし、現場経験を積んで多くを学び吸収したい」 「手に職をつけて、将来大きく稼ぎたい」 「チームプレーを大切にしながら働きたい」 という方を歓迎します。 【具体的には】 ■同社RC造物件の建築施工管理全般 (作業員の安全管理・工程管理・現場管理) ■朝礼・昼礼等の打ち合わせ ■現場巡回 ■業者様対応 ■工事工程写真撮影 ■数量拾い ■資材の納品手配 ■施工図チェック ■各種安全書類作成・管理　など ≪PJ事例(RC造)≫ ・マンション、ビル、ホテル ・1000㎡～9000㎡ ・3～30億円規模 ※同社では、マンションを中心にビルやホテルなど、あらゆるPJに携わることができます。 ＼Point／  ①お客様の想いを形にする、自社設計・自社施工体制  お客様の利益最大化に向けて、自社で『用地仕入～設計・施工～販売～管理』を一気通貫で担う体制にこだわり、他社との差別化を実現！  そして自社設計・自社施工のため自由度の高い建築が可能。  ②事業拡大に伴い取り扱い棟数拡大中  関東圏・関西圏の取り扱い物件数拡大に加え、名古屋・福岡にも進出予定。  お客様からのニーズ増に応えるため、設計担当・施工担当を増員募集し、顧客への提供価値向上を目指しています。  そのためポジションは無限にあり、活躍できるチャンスがあります！    ③高収入を目指せる・実績有り 建築業界の職業イメージ改善に取り組む同社は、大手企業にも負けない給与水準を実現。 施工管理職として経験を積み、専門資格を取得することで将来的に年収1,000万円超えが可能です。 ～施工管理職 社員年収例～ 1,300万円(入社1年目 50代前半)/ 1,200万円(入社2年目 40代前半) / 1,086万円(入社4年目 30代後半) / 1,006万円(入社1年目 30代後半) / 836万円(入社1年目 20代後半)   ④施工管理業務に集中可能な環境  IT化・ペーパーレス化を推進することで業務効率を高めたり、  カーシェアサービス法人契約により移効率を向上しています（自宅から直行・直帰も可能です）。  社内の風通しも非常によく、積極的な意見提案が歓迎される環境です。  「会社はチームである」という考えのもと、オーナー様の利益最大化に向けて全部門が同じ方向を目指しているため、 協力関係でチームプレーを大切にしながら仕事ができます。    ⑤労務管理の徹底により安心して働けます  若者の「建築業界離れ」を深刻な問題として受け止め、「労働時間は長く低賃金」という厳しい実態を変えるべく、 社会保険完備・労務管理の徹底・労働基準法を遵守した働き方を推進しています。 固定残業時間45時間/月、原則45時間を超過しないよう業務を調整し、  （超過の場合は別途 残業手当支給）  年間休日120日・完全週休2日(土日祝)、休日出勤時は振替休日を取得いただきます。    上記から、『ご自身の成長・待遇アップ』にこだわってより高いレベルを目指したいという想いを持った方にピッタリの職場です。  【社員の声】 仕事に対して前向きな社員が多く、風通しの良い社風です。 入社したばかりの頃にチームへ意見や提案をした際、皆さん社歴の浅い自分の意見に耳を傾けてくださり、意見交換ができました。 実際に提案が取り入れられることもありますし、提案が導入されないときも理由が明確なので自分も納得ができ、新しい考え方もできるようになります。 （建築技術職/入社4年目） 全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、 営業部や設計部との部門間対立はありません。 全員が同じ方向に向かって、高め合える環境です。 他部署の方とも仲が良く、よく一緒に飲みにも行っています。 （建築技術職/入社5年目） 部署に事務スタッフが所属しており、事務作業を巻き取って対応してくれます。本業である施工管理業務に注力できるのでとても助かります。 （建築技術職/入社5年目） ▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています！是非ご覧ください。 ・社員インタビュー https://recruit.yamatozaitaku.com/career/interview ・YouTube https://www.youtube.com/c/toushikin

応募資格

必要条件 ・経験不問 　業界経験/社会人経験ともに未経験～2年未満の方を対象とします。 　社会人・正社員デビューも異業種からの転職も歓迎！現場で経験豊富な社員が教育します。 ・資格不問 　資格は必要ありません。 　入社後は実務経験を活かして国家資格の取得を目指すことも可能です！ ・学歴 　専門卒/高専卒/高卒 ※23歳以上や大卒者の方ももちろん募集しています！以下の募集情報をご覧ください。 ▼施工管理未経験者向け https://yamatozaitaku.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=9FZnrVa_G9PHf2PGvf3--g ▼施工管理経験者向け https://yamatozaitaku.snar.jp/jobboard/detail.aspx?id=6BmZSa74K-Brxcpx6Anw9A ＼こんな方におすすめ／ ・建築や土木に興味がある方 ・成長企業で働きたい方 ・チームワークやコミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方 ・未経験から施工管理にチャレンジしたい方 ・正社員としてキャリア・経験を積みたい方 ・手に職をつけたい方 ・市場価値を上げていきたい方 ・年収アップしたい方 ・30代で年収1,000万円目指したい方

勤務時間

勤務時間　　：9：00～18：00（休憩60分） 　　　　　　　※現場稼働に合わせて8:00～17:00となる可能性あり

休日休暇

休日　　　　：完全週休2日、土日祝(社内カレンダーに基づく)／年間休日120日 休暇　　　　：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇

給与

想定年収： 4,480,000 ～ 5,510,000 円

勤務地

東京 ＞ 東京本社

福利厚生

・加入保険：健康・厚生・雇用・労災・介護 【福利厚生】 ・家賃手当（20,000円／月（規定あり））　 ・福利厚生借上賃貸（シャトク） ・社員研修旅行 ・定例食事会、新入社員歓迎食事会（共に会社負担） ・社内カフェテリア ・ベネフィットステーション └フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引 └自己啓発支援（eラーニング無料受講） ・契約保養施設利用割引（会員制リゾートホテル）　 ・資格取得奨励金 ・宅建資格手当（5,000円／月） ・医療・がん治療サポート制度（入院・先進医療に対応） ・生活習慣病検診、婦人科検診補助 　※胃カメラオプション会社負担 ・家庭常備薬購入補助　 ・インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む） 【その他】 ・加入保険：健康・厚生・雇用・労災・介護 ・選択制企業型確定拠出年金制度あり ・喫煙　　：就業中は休憩時間含め禁煙

勤務条件の詳細

試用期間

あり（6か月）　※本採用後の労働条件の変更は無し

雇用形態

正社員

受動喫煙対策詳細

屋内禁煙 ・喫煙 :就業中は休憩時間含め禁煙

受動喫煙対策の有無

対策あり

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