施工管理

仕事内容

新築木造戸建て分譲住宅の施工管理業務をご担当いただきます。 ●職務詳細： 木造戸建てまたは木造の2〜3階程度の戸建住宅の施工がほぼで1棟の工期は平均4〜6ヶ月程度です。 1棟ずつお一人で対応をいただく体制を取っています。 ※上記棟数は目安となり、ご入社後は少しずつお任せしていき、弊社業務に慣れていただく中でお任せする棟を増やしていきます。 担当範囲は一都三県内をエリア分け(西東京/東京南部〜神奈川／東京東部〜千葉など)しております。 そのため遠方の物件や長期出張が発生する現場はございません。 エリア制のため、泊まり込みの長期出張はありません。現場は一都三県が中心で、直行直帰が可能です。 ●働き方： 2022年より「仕事のやり方を見直すプロジェクト」を社長が陣頭指揮をとって実行され、働き方の整備に積極的に取り組んでおります。 ・月残業は30〜40h 　┗残業時間は30〜40hと抑制に努めております。　 ・直行直帰可能 　┗現場へは貸与している社用車にてご移動いただきます。スケジュールによっては直行直帰も可能です。 ・施工管理補助者の導入 　┗書類作成や修正、検査立ち会い、写真撮影や格納などの施工管理者の業務補助を行う工務部を立ち上げ、負担軽減に努めております。 ・ITを活用した労務管理 就業時はiPad／iPhone／ノートPCを支給させていただき、遠隔管理できるアプリなども活用いただき現場との情報共有をいただける体制を整えております。 ●他社とここが違う！イトーピアホームの特色 BtoB(対法人)の継続性ある取引が中心であり、住宅のプロからの多様なご要望にお応えしながら数多くの物件に携わり、 幅広い経験を積むことができます。 ・中途入社のハンデはありません(中途社員比率76%：本部長や事業部長は全員中途入社です) ・本社である木場を拠点として全職種が勤務しているため、転勤の可能性はありません ●転職者の声 昨年同業界施工管理職より転職、4月より部長職に就任した方 「グループ内外から商材を選定することができ、自由度高くモノづくりに向き合うことができます。これまでの経験を活かして様々な仕組みへの提言もできる風土です。」 ＊大工職人から施工管理職へのキャリアチェンジをした方もいらっしゃいます！ 　現場を熟知している職人の皆さんのご応募も歓迎しております。 ●PRポイント 給与改定や資格報奨金UPが実現！ 多くのお客様にご応募いただいて会社の成長を強化する&既存社員の更なる活躍を期待し、給与UPが実現しました。 建築士や施工管理技士の資格に合格した際の報奨金も増額し、優秀な候補者様をたくさんお迎えしたいと考えています。 まずは同社で「どんな働き方ができるか、どんなキャリア形成ができるか」をぜひお伝えしたく、コミュニケーション重視の面接を行います！ 会社の定める業務

歓迎条件

木造、新築の施工管理経験をお持ちの方

勤務時間

09:00〜18:00 ■所定労働時間 08時間00分 休憩60分 ■フレックスタイム制 無 ■残業 有 【変更の範囲】:当社が定める業務

休日休暇

土日休み

勤務地

東京都 ■事業所名 本社 ■所在地 東京都江東区木場2丁目7番23号 第一びる2階 ■最寄駅 東京メトロ東西線木場駅 徒歩1分 当社が定める事業所

福利厚生

■残業手当：有 残業時間に応じて別途支給 ■通勤手当：有 会社規定に基づき支給 月額5万円まで 《資格手当》 ■管理建築士(月額50,000円) ■1級建築士(月額40,000円) ■1級建築施工管理技士+2級建築士(月額30,000円) ■1級建築施工管理技士(月額25,000円) ■2級建築士 (月額15,000円) ■1級建築施工管理技士補(月額5,000円) ■住宅手当(月額) 最終学歴卒業から5年次まで：使用料の50%(上限5万円) 最終学歴卒業から6年次始め~10年次終了まで：使用料の30%(上限3万円) 社宅/家賃補助制度あり,産休/育休実績あり 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 退職金：有 慶弔・育児・介護休暇 育児時短勤務制度(小学校卒業まで) 健康診断(一般検診・人間ドック・オプション検査は1万円まで会社負担) 社員旅行(国内外) 社内同好会(ゴルフ・フットサル・スポーツ観戦・ボーリング等) 資格取得報奨金制度(1級建築士30万円・2級建築士10万円・1級建築施工管理技士20万円・1級建築施工管理技士補5万円) 表彰制度 福利厚生倶楽部 スポーツクラブ利用費補助 星野リゾート・リゾートトラスト宿泊費割引制度

選考プロセス

1次面接/ 執行役員+人事面接でご経験（業務範囲・深さ）と志望動機、ご希望される処遇条件などを確認 2次面接/ 社長+役員2名の面接で、ご経験と適正を再確認 ポイント/ コミュニケーション能力・ご経験の中身を重視します。

勤務条件の詳細

試用期間

あり

雇用形態

正社員（無期契約）

受動喫煙対策

禁煙,喫煙室あり

試用期間詳細

6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

転勤の可能性

当面なし

受動喫煙対策詳細

敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

この求人について