電気の施工管理

仕事内容

◆電気施工管理｜完全週休2日 「家族との時間を取り戻したい」――そんな経験者を歓迎します。 ◆当社について 株式会社ヤマト・イズミテクノスは、ヤマトグループの一員として 公共・民間を問わず幅広い電気設備工事を手がける安定企業です。 案件の8～9割が民間工事であり、電気工事業を主軸に安定した事業基盤を築いています。 設計から施工・メンテナンスまで自社一貫対応の強みを活かし、 元請および一次請けとして無理のない現場運営を継続しています。 経験を活かして働き続けたい。 でも、もう“家族を犠牲にする働き方”はしたくない――。 そんな想いに応える環境を整えました。 ◆仕事内容 学校・マンション・オフィスビルなど、地域の生活を支える電気設備工事の管理を担当。 工程・品質・安全・原価管理や協力会社との調整、書類作成などをお任せします。 ◎品質・安全を最優先にする社風 ◎生活リズムを崩さない現場体制 ◎掛け持ちなしの“専任スタイル”で、現場に集中できる ◎直行直帰OKで移動のストレスを削減 ◎一人にさせない「チーム制」での管理体制 　現場には必ず複数名で配置されるため、一人で全てを背負い込むことはありません。 　上司や先輩と同一現場で、1〜2年かけてじっくり馴染める体制です。 ◆仕事と家庭を両立できる理由 ✅夜勤や休日出勤が生じた際には、必ず代替休暇や振替休暇を取得可能 ✅完全週休2日制（土日祝休み）／年間休日125日以上 ✅残業は年間平均月30時間程度に抑制 ✅20～30代が40名以上在籍し、チームワークを大切にする活気ある文化 ✅有給も事前相談で取得しやすく、家族都合に柔軟対応 ✅食事手当、扶養手当など生活支援も充実 「以前は休みが少なく家庭に迷惑をかけていたが、ここに来て改善できた」 そんな声も社員から挙がっています。 また、未経験からスタートし、資格を取得して課長職へとキャリアアップした先輩も在籍。 工業系卒でなくても、腰を据えてプロを目指せるサポート体制があります。 ◆給与・待遇 ・年収例：500～650万円 ・賞与年2回／昇給年1回 ・資格手当、家族手当、地域手当、住宅手当、通勤手当 ◆応募資格 ・電気施工管理の実務経験（1年以上） ・2級以上の電気工事施工管理技士資格、または同等経験 ※現場代理人や監理技術者の経験がある方は、 　即戦力として大きな裁量を持って活躍いただけます。 ◆勤務地 埼玉県ふじみ野市を拠点に、埼玉・東京エリア中心 ※転勤は原則なし／直行直帰OK 「夜勤や不規則な働き方を変えたい」「家族との時間を増やしたい」―― その想いを叶えられる環境がここにあります。 まずは面談で、働き方の実態やキャリアパスについてざっくばらんにお話ししましょう。 ご応募をお待ちしています。

歓迎条件

・建設業界での現場経験がある方（職種不問） ・電気の資格取得を目指している方 ◉こんな方に向いています ・建設現場や電気工事の経験を活かして、次のキャリアに進みたい方 ・チームをまとめるポジションに挑戦したい方（リーダー経験歓迎） ▼詳しくはこちらから https://www.yamato-se.co.jp/izumi/recruit/

勤務時間

08:30 ～ 17:30（実働時間：1日当たり最大8時間） 休憩時間：60分

休日休暇

土日休み

勤務地

埼玉県 勤務先 : 株式会社ヤマト・イズミテクノス 住所：埼玉県ふじみ野市西原1-5-17 ※転勤は原則なし／直行直帰OK

福利厚生

【交通費支給】 ✅実費支給（上限25,000円/月）で通勤も安心♪ 【寮・社宅＆住宅手当あり】 ✅住宅手当：月2,000円、世帯主なら18,000円！ ✅自宅から勤務地(ふじみ野本社)までの通勤所要時間1時間半以上の方は、家賃1万円でキレイな1R社宅に入居OK！（相場5～6万円） 【施工管理手当】 ✅ 月3万円の手当支給！ 【地域手当】 ✅通常9,000円/月、家族手当対象なら21,000円/月！ 【家族手当も充実】 ✅配偶者：18,000円/月 ✅子ども：1人につき5,000円/月 【別居手当】 ✅単身赴任者に35,000円/月！ 【食事手当】 ✅現場宿舎入居中は30,000円/月支給！ ▼詳しくはこちらから https://www.yamato-se.co.jp/izumi/recruit/ 社宅/家賃補助制度あり ●社会保険（健康・厚生・労災・雇用） ●交通費支給あり ●資格取得支援・手当あり ●寮・社宅・住宅手当あり 【資格取得は会社が全力サポート！】 ✅講習費も受験料も【全額会社負担】！手当も支給でスキルアップを応援

選考プロセス

書類選考 ↓ 適性検査 ↓ 面接（1～2回） ↓ 内定

勤務条件の詳細

試用期間

あり

雇用形態

正社員（無期契約）

試用期間詳細

3ヶ月（同条件）

転勤の可能性

なし

この求人について