戸建住宅品質管理・アフターメンテナンス

仕事内容

■アフターメンテナンス、品質管理 《組織構成・教育体制》 チーム人数は最大４名（マネージャー1人、メンバー3人）と少人数体制のため、 １人１人にしっかりと目を向けたフォロー・教育体制がございます。 ■昇給昇格、評価 毎年約30％の成長率を誇る同社では、事業拡大に伴いマネージャーポストも増えているため、実力主義の評価制度で、年次関係なく昇給・昇格をしていきます。 評価はポイント制になっており、着完工棟数の生産性はもちろんですが、 品質、コスト、安全パトロール、労災事故の発生有無などなど、細かい項目がございます。 ■同社の魅力1.①圧倒的成長性：直近10年の成長率は28% 継続して成長しているからこそ、新たなポストも生まれ、昇給昇格も頻度高く行われ、社員の士気が高く業務をおこなっています。 2.年間４回の昇給・昇格のチャンス 細かい評価項目があり、ポイント換算しているため、公平性が高く、実力主義の評価制度となっています。 また四半期ごとに目標設定をし、達成率に応じて表彰式で表彰されます。 成果を上げている社員は20代でもマネージャーに多数なっております。 昇給昇格とともに年収も上がるのはもちろんですが、自身の成果に応じてボーナスでもしっかり反映される給与体系がございます。

応募資格

【必須（MUST）】 ・下記業務いずれかの経験者　 　⇒アフターメンテナンス、品質管理、施工管理、リフォームのご経験 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 【歓迎（WANT）】 ・1級、2級建築施工管理技士 ・1級、2級建築士 ・ジャンル問わず施工管理のご経験者 ・建築系の学校、学部卒の方 ・成長したい、技術職としてスキルを高めたい、年収を上げていきたい、モノづくりに想いがある、お客様へ喜んでいただきたい方。

勤務時間

8:00～17:00（休憩60分）所定労働時間8時間

休日休暇

・年間休日115日（年間休日110日＋計画有給5日）、週休2日、火・水休み ・長期休暇：GW(8日間)/夏季(9日間)/年末年始(14日間) ・年次有給休暇（入社半年経過後10日付与） ・他：慶弔休暇、LDH休暇(生理休暇)

給与

想定年収　4,260,000円～8,000,000円

勤務地

福岡天神

福利厚生

社会保障完備 ■持株会（10%奨励） ■確定拠出年金 ■住宅購入支援制度...自社物件をご購入の場合、200万円まで支援します! ■結婚・出産祝金：第1子20万円、第2子30万円、第3子目以降は100万円 ■資格取得支援制度 ■社宅 ■妊活コンシェル制度 ■卵子凍結サポート制度（検査にかかる諸費用を最大40万円） ■生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費(付加給付) ■企業主導型保育園との提携 ■インテリア優待サービス ■ひとり親手当 ■通勤手当支給

勤務条件の詳細

試用期間

試用期間5か月　条件変更無

雇用形態

正社員

受動喫煙対策詳細

屋内禁煙 対策：喫煙室設置（喫煙専用室設置）

受動喫煙対策の有無

対策あり

この求人について