打刻設備やFAの電気設計

仕事内容

🔥🔥 設計裁量権100％ 🔥🔥 あなたの理想を、そのままカタチに 「もっと自由に設計したい」「自分のアイデアを100%形にしたい」 そんな想いを持つエンジニアの皆さん、山田マシンツールでその情熱を解放しませんか？✨ 1947年創業の安定基盤を持ちながら、私たちが手掛けるのは「一品モノ・受注生産」のオーダーメイド設備。 決まった仕様をなぞるだけの仕事ではありません。 「仕様決定、ハード・ソフト設計、デバッグ、現地調整」まで、あなた一人の手で完結させる。 あなたの設計思想が、マシンの魂になります。 ＝・＝・＝・＝・＝・＝・🌟 この仕事の「最大の魅力」🌟＝・＝・＝・＝・＝・＝・ 設計者に『100%』の設計裁量権があります！ 当社の設計チームは少人数制。だからこそ、一人ひとりの意見が尊重される風土です。 設計の流用や標準化ではなく、毎回ゼロから立ち上げる「フルオーダーメイド」が中心。 量産品のような制約に縛られすぎず、ゼロベースから「どう動かすか」を考え抜く面白さがあります。 「この設備は自分が動かした」と胸を張って言える、手応え十分の環境です🤝 ＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・＝・ 【業務内容】 電気設計のプロフェッショナルとして、 大手自動車メーカー向けの専用機や自動機の制御システムを一気通貫で担当します。 ■ 担当フェーズ： ・要求仕様定義 ・安全設計（リスクアセスメント） ・ハード設計（盤図・部品選定） ・ソフト設計（PLC・タッチパネル） ・デバッグ ・現地据付・立上げ・指導 ■ 担当スタイル： 　1案件に対し電気担当は1名。 　回路も引けばソフトも書く、まさに「電気の司令塔」として活躍いただけます。 ■ 製品：刻印機、レーザーマーカー、自動機、FA設備など。 <💡Point：設計業務に集中できる効率的な環境！> 制御盤の製作や機内配線工事は、専門業者へ外注しています。 設計者自身が工具を持って作業するのは、最終的な調整時のみ。 「配線作業に追われて設計が進まない…」といったストレスはなく、 エンジニアとしての本質的な業務に没頭できます🚀 【案件規模とチーム体制】 「多彩な案件を並行し、マルチなスキルを磨く」 常時4件程度のプロジェクトを同時並行で担当します。 ・短期（数日〜1ヶ月）： 既存設備のソフト改造、小型案件 ・中期（3ヶ月〜半年）： 標準的な自動機・専用機（当社の主力） ・長期（1年以上）： 大規模な生産ラインや新型の大型設備 【技術環境・スペック】 ■ PLCメーカー： 三菱電機 / ジェイテクトがメイン ■ サーボ/インバータ： 安川電機 / 三菱電機がメイン ■ 記述方式： ラダー図 ■ 現場比率： 社内設計50％：現場調整50％（※日本全国が対象🚀） ※顧客工場の停止に合わせ、月1〜2回程度の休日出勤（振替休日取得）が発生する場合があります。 【当社・当求人の魅力】 ■ 最新技術で専門性向上、市場価値アップ！⚡️ 　多岐にわたる機械の電気設計に携わることで、最先端のPLC制御やモーション技術に触れられます。 　どんな課題にも応えられる「オールラウンダー」な設計者へと成長できます。 ■ 安定基盤で長期的なキャリアを築く！ 　1947年創業の歴史ある当社は、商社とメーカー両面の事業で安定経営を継続。 　腰を据えて長く働き、将来のリーダー候補として着実にキャリアを築ける環境です。 ■ 理想のワークライフバランス！新制度でさらに安心 📅 　完全週休二日制、年間休日122日。 　さらに新制度として「育児・産休、介護休暇（1名につき5日〜）、時短勤務制度」を導入。 　家族を大切にしながら、長く働ける体制を整えています。 【キャリアパス】 「ハードからソフト、現地調整まで。電気設計のすべてを極める」 仕様決定から部品選定、実際のデバッグ、そして納入時の調整まで。 すべての工程を1人で完結させるスタイルだからこそ、電気設計エンジニアとしての視野が広がり、 確固たる専門性と対応力を身につけることができます。🏆 「誰かの指示通り」ではなく、「自分の意志」で設計したい。 そんなあなたからのご応募を、心よりお待ちしております！📩 変更の範囲：会社の定める業務

歓迎条件

・マネジメント経験 ・プレス系設備の制御経験 ・FAの制御経験 ・設備の立ち上げから納品までを単独で遂行したことがある方

勤務時間

8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有

休日休暇

土日休み

勤務地

埼玉県 工場・マーキングシステム事業部 住所：埼玉県さいたま市中央区上峰1丁目10番13号 勤務地最寄駅：JR埼京線／与野本町駅 変更の範囲：無

福利厚生

■通勤手当：交通費支給（上限月5万円） ■出張手当 ■資格取得支援手当 産休/育休実績あり ■健康保険 ■厚生年金保険 ■雇用保険 ■労災保険 ■社員旅行 ■あんしん財団加入（社員のけがの補償、安全への補助、福利厚生の充実） ■報奨金手当 ■出産／育児支援制度あり ■制服貸与 ■育児休暇・産休 ■介護休暇(1名で5日、2名以上で10日) ■時短勤務制度 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■座学、OJT ■英会話学習費用の補助（対象者は業務上必要と求められる社員に対して、6ケ月分）

選考プロセス

書類選考＋OL面接（カジュアル）＋対面面接＋二次面接

勤務条件の詳細

試用期間

あり

雇用形態

正社員（無期契約）

受動喫煙対策

喫煙室あり

試用期間詳細

3ヶ月

転勤の可能性

なし

受動喫煙対策詳細

屋内喫煙可能場所あり

この求人について