総務（庶務担当）

仕事内容

・庶務に関する業務に取り組みます。 　職場環境整備、資産管理など主に会社のモノに関する分野 　…施設管理、情報管理、安全衛生管理、各種団体対応　等 ・その他総務業務、電話・メール・来客対応　等 ※未経験者にも、OJT訓練を含め、社内外の各種研修を長期的に行っています。

応募資格

・パソコンの基本操作(ワード、エクセル) ・普通自動車運転免許

歓迎条件

・パワーポイントが使えると尚良い ・未経験、第二新卒歓迎

休日休暇

土日祝休み(完全週休2日制) ・年間休日数：127日 ・有給休暇は入社時に10日付与します ・年末年始 ・夏期休暇(お盆)

勤務地

事業所所在地と同じ 〒 918-8511 福井県福井市左内町4-15 マイカー通勤：可 無料駐車場有 福井県

福利厚生

・加入保険（雇用、労災、健康、厚生） ・財形制度あり ・退職金制度あり(勤続 1年以上) ・退職金共済加入 ・確定給付年金 ・定年制 あり (一律 60歳) ・再雇用制度 あり (上限 65歳まで) ・育児休業：男女の取得実績あり 月額：205,500 円 〜305,970 円 基本給：205,500 円 〜305,970 円（大卒の場合） *基本給は学歴、職歴、年齢を考慮して決定します。 ＜その他手当＞ ・通勤手当：実費支給(上限なし) ・時間外手当 ・各種免許手当(社内規定による) ・家族手当、奨学手当 等 昇給：あり 1月あたり2,050 円 〜 12,460 円(前年度実績) 賞与：あり（年2回） 賞与月数 計 4.76ヶ月分(前年度実績) 賃金締切日：固定(月末以外) 毎月 20 日 賃金支払日：固定(月末) 高卒、短大卒で応募を希望される方はご相談ください。 (賃金の条件は大卒と異なります。) 月額例:高卒7年目(25歳)209，830円程度

選考プロセス

選考プロセス（1.契約社員→2.正社員） 1.契約社員（試用期間） 書類選考→面接（上司面接）→契約社員雇用（試用期間開始） 2.正社員 試用期間評価→面接（役員面接）→正社員雇用 ＊試用期間評価は主に次の2点になります。 　・勤務態度（基本動作が中心）、業務内容の理解（3ヶ月間のOJTで学ぶ基本的事項） ＊試用期間中に適性検査実施（評価対象とはせず、育成・OJTに利用します） 面接場所 〒 918-8511 福井県福井市左内町4-15

勤務条件の詳細

喫煙環境

その他 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)

始業時間

08:20

終業時間

17:20

賃金制度

完全月給制

配属部署

総務部総務課

雇用形態

正社員

時間外労働

有り

転勤の有無

無し

配属部署詳細

１１名（男性７名、女性４名）

休憩時間（分）

60

試用期間の補足

試用期間中の労働条件：異なる 時給1,200円 月額想定201,600円+通勤手当(規定による) ＊過去に試用期間から正社員に雇用になった方は90％以上です。 　 面接をパスしたのち、応募者に合った育成計画作成・OJTを実施し、会社も応募者の育成に 　 注力していきます。 ＊正社員雇用とならなかったパターンの多くは試用期間中に応募者の方の辞退です。 　 近年はあまりありませんが、実際に働き始めると想定していたものと異なっていたという事例です。 　 その為、面接時にはしつこいと思われるほど、質問や確認事項がないか応募者に確認しており、 　 可能な限り応募者の質問に対し実態を答えて事前の判断材料にしてもらっています。 　 近年は面接後に辞退となるパターンが多くなったのはその為だと思いますが、入社後の 　 ミスマッチより入社前にできるだけ情報を出して応募者に判断してもらう事が重要と考えてます。

試用期間（ヶ月）

3

裁量労働制・固定残業代制

どちらでもない

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