スクールマネージャー

仕事内容

【実績はしっかりと昇給・昇格に反映／講師として教壇に立たないからこそ残業10時間以内を実現／19年連続東進ネットワーク内で合格実績部門最優秀賞を受賞】 ■業務内容： 神奈川・愛知で展開している「MSGnetwork東進衛星予備校」の各校舎の教室長候補として、新たな生徒獲得に向けた施策立案・実施や、生徒の大学合格に向けた面談・バックアップ等を担当します。生徒の学習自体は映像授業によるもののため、講師業務を担当することはありません。マネジメント経験等がある方は、即戦力で教室長からスタートすることも可能です。 （1）生徒指導…生徒への面談、カウンセリング・学習メニュー作成・学習の進め方の指導・進路指導、志望校選びのアドバイス・保護者への報告、面談 等 （2）教室経営…合格実績等の目標に向けたマネジメント・新規生徒獲得の企画、立案・体験入学者フォロー・説明会の企画、運営・校舎スタッフの管理 等 ■特徴： ・ワークライフバランスを大事にできる環境…土日休み、年間休日120日、残業も月平均5～10時間程度 ・明確・公平な評価制度…売上（昨対比）、合格実績、人件費の軸で評価が行われ、しっかり昇給等で反映されます。※各校舎で偏りがないよう明確な基準有 ■入社後の流れ： まずは、東進衛星予備校の特徴や大学入試の知識、高校生への指導の仕方等を、研修を通じて身につけていきます。教育業界知識・スキル等によりますが、研修は平均2～3週間。体系的な内容のため、しっかりと知識・指導方法を学ぶことができます。研修後は、担任業務からスタートします。教室長候補として、将来的には教室長→ブロック長等とキャリアがひらけているため、結果にこだわりを持って指導を行い、キャリアアップを果たしていくことが期待されます。 ※いかに生徒を大学合格へと導くか。同社が出している答えは「MSGスタンダード」という指導指針を徹底して順守していくことです。これは合格した生徒の学び方等からノウハウを抽出して作られている最も効果的な学習方法。週1回のミーティング、月1回の研修会等で、指針に沿った指導方法を覚えていけるため、未経験からスタートした方でも高い水準での指導を行っていくことができます。

応募資格

■必須条件：「（）カッコ」はwant ✓日本の大学受験を経験していること（推薦・付属校内部進学は要相談） ✓社外の人間との折衝経験1年以上（個人法人問わず） ✓無形商材の提案営業経験1年以上（個人法人問わず） （✓MARCHレベル以上卒） （✓教育業界の業務経験）

勤務時間

＜勤務時間＞ 13:00～22:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■月平均残業：5～10時間程度※一番多い方で15時間程度■春季・夏期・冬期講習期間は変動可能性有

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 原則土曜・日曜※土曜・日曜に出勤の場合、平日に振替 GW、夏季休暇、年末年始、リフレッシュ休暇、年次有給休暇、慶弔休暇

給与

想定年収：350万円～500万円

勤務地

＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4 横浜イーストスクエア5F 勤務地最寄駅：各線／横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 神奈川県内の校舎 住所：神奈川県（横浜市、川崎市、大和市、鎌倉市、茅ケ崎市、藤沢市、横須賀市） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

福利厚生

社会保険完備 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費、全額支給 寮社宅：社宅のみあり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ ■引越初期費用負担（同社規定による。勤務上移転が必要な場合） ■育児休業制度・介護休業制度 ■コンドミニアム(ハワイ) ■確定拠出年金

勤務条件の詳細

試用期間

試用期間：有（2ヶ月 補足事項なし）

雇用形態

正社員

受動喫煙対策詳細

屋内全面禁煙

受動喫煙対策の有無

対策あり

この求人について