事業開発・サービス企画

仕事内容

TikTokフォロワー数10万人超えのSEEDS COMPANYで、”サービス企画専任担当”を募集中！ ■職務概要： パーソルビジネスプロセスデザインの社内ベンチャーSEEDS COMPANYにて事業開発・サービス企画をお任せします。 自社SaaSプロダクトである「x:eee」「HITO-Manager」を利用してくださるお客さまの採用成功に向け、 新しい機能やサービス、料金プラン等の企画や実装、それに伴う予算や人員などの事業計画の立案を行っていただきます。 ■詳細： ・事業計画/各種企画の立案 ・ターゲット別最適商品の企画 ・顧客リサーチ/データ分析 ・主要KPI、KGIの設計 ・チャネル設計 ■使うシステム・ツール： ・Excel ・kintone ・BIツール ■組織構成： 約60名の組織で、13のグループがあります。 事業開発・サービス企画は事業推進グループに所属し、マネジャー、リーダーと3名のメンバーが在籍。 ＼＼お仕事の魅力／／ ●大手企業の安定した土俵の中で、新事業立ち上げにチャレンジできます。 ●SEEDS COMPANY代表の陳との距離がとても近く、意思決定スピードが非常に早い環境です。 ●現在企画組織を再編成中のため、組織や役割が縦割りになっていません。よって、やりたいテーマ・領域があったら手を上げてミッションを取りにいけるタイミングです。 ●事業開発・サービス企画の専任担当がいないため、本ポジションを担っていただく方には早期にリーダーを目指していただくことができます。 ●セールスや開発側など、ポジション・スキルが異なる人たちとコミュニケーションを取りながら事業拡大に向けて課題解決の立案を行うことができます。

応募資格

業務経験:＜異業界・職種からのキャリアチェンジも歓迎！／学歴不問＞ ■必須要件 ・社会人経験3年以上 ・Excel/PPT基本スキル（基本的な関数・ピポッドデーブル/資料作成） 上記ご経験があり、かつ以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・情報システム部門などでプロジェクトリード経験 ・Sierでのプロジェクトリード経験 ・コンサルファーム（戦略・IT）で3年以上の経験 ■歓迎条件 ・SQLの使用経験 ・SIプロジェクトのマネージメント経験、またはマネージメントチームへの参画経験 ・新規ビジネスを立ち上げたご経験 資格:不問 語学 日本語ビジネスレベル 学歴:不問（高卒以上） 担当者より ■SEEDS COMAPNYについて 「新規事業の種を生み出し続ける組織」として生まれた大手人材企業グループ内のベンチャー組織です。 アルバイト・パートの採用領域でイノベーションを起こすべく、HR×Techの自社Webプロダクトを開発・運営しております。 組織全体には、約44名のコンサルティング営業、エンジニア、デザイナー等をはじめプロフェッショナルなメンバーを抱えており、サービスの企画・開発から拡販まですべて、自分たちで実施しております。 また、中途採用のメンバーが多く、自由でフラットな雰囲気で、誰もが手を挙げればチャレンジできる環境です。

勤務時間

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス/始業時間目安 9:30～10：00の間） 標準労働時間：8時間/日（標準的な勤務時間帯:09:30～18:30） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ※通院やご家庭の事情によっては仕事を早めに切り上げたり、途中抜けされる方もいらっしゃいます。 ＜就業環境＞ 長時間の働き方ではなく、生産性を重視した働き方を追求しています。 当社グループは東証プライムに上場している年商約1兆円ある企業ですが我々SEEDSはまだまだスタートアップフェーズのベンチャー組織になりますので、世の中のベンチャーと同様エキサイティングな毎日を過ごしております。裁量と自由度高く、チャレンジして頂けます。

休日休暇

■休日・休暇 ＜年間休日124日以上＞ ・完全週休2日制（土・日） ・祝日休み ・年末年始休暇 ・GW休暇（7～9月の中で5日間） ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇（10～20日/下限日数は入社半年経過後の付与日数） ・介護休暇 ・生理休暇 ・結婚休暇 ・子どもの看護休暇 ・災害休暇 ・転勤休暇 ・公傷休暇 ・公職休暇 ・時短勤務 ・産前特別休暇 ・ベビーシッターサービス ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・看護休暇 ・育児休業 ・出産祝金制度

給与

■想定年収：500万円～800万円（想定残業20時間/月平均と、賞与込みの理論年収）

勤務地

エリア:関東 〒 1350061 東京都江東区豊洲3丁目2-20豊洲フロント7F 勤務地アクセス：東京メトロ有楽町線「豊洲駅」から徒歩0分 駅直結 転勤 なし

福利厚生

健康保険有 厚生年金有 雇用保険有 労災保険有 ■待遇・福利厚生 ・交通費全額支給 ・役職手当 ・財形貯蓄 ・確定拠出年金制度 ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・団体長期障害所得補償保険全員加入 ・法人向け福利厚生クラブ会員 ・服装・髪型自由 ・時短勤務制度 ・ベビーシッターサービス ・ランドセルの会：小学生になるお子様にランドセルなどのアイテムを社長からプレゼントする会 ・キャリアチャレンジ ・IKATAI（イカした仕事大賞） ・複業制度 ・みんなの部活 ■教育制度・資格補助 ・資格取得インセンティブ（約128種類の資格を対象、取得時のインセンティブ＋取得時のサポート） ・任意型カレッジ研修（当社独自で運用している研修コンテンツ） ・無料受講（CCNA、CCNP、LPIC対策講座など） ・外部資格補助制度 ・イノベーションサミットの定期開催 ・Basic研修 ・新規事業開発プログラム「Drit（ドリット）」 通勤手当:有 家族手当:無 寮・社宅:無 定年:有※60歳　※延長雇用制度有 退職金:無 その他 時短勤務対象学年：6年生まで 育休後の復職率：96％ 教育制度/資格制度 資格取得インセンティブ／外部資格補助制度／CCNA、CCNP、LPIC対策講座無料受講／任意型カレッジ研修（当社独自で運用している研修コンテンツ）／イノベーションサミットの定期開催／Basic研修／新規事業開発プログラム「Drit（ドリット）」

勤務条件の詳細

試用期間

■有(入社後3ヶ月)※試用期間中も待遇・業務に変化はなし

雇用形態

正社員

受動喫煙対策詳細

屋内禁煙（指定喫煙室あり）

受動喫煙対策の有無

対策あり

この求人について