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プロダクト事業部付け人事(HRBP)

【週2在宅】プロダクト事業部付け人事(HRBP)◆スキマバイトでシェアトップクラス

株式会社タイミー
東京都 / 港区
応相談
掲載日: 2026/4/10
他媒体への掲載OK外国籍OK業界未経験OK40歳以上推薦OK土日休みリモートワークOK転勤なし完全週休2日制交通費支給社会保険完備産休育休年間休日120日以上

仕事内容

<募集背景> 事業拡大に伴い、プロダクト・エンジニアリング本部の規模が拡大しています。同社プロダクトの価値を最大化するための重要な組織であり、両本部の組織力を強化することが喫緊の課題となっております。 今回、プロダクト・エンジニアリング本部の成長を支える人事戦略担当者を募集します。事業・組織・個人の成長を繋ぐ架け橋となり、「攻めのHR」としての活躍いただきます。 <ミッション> エンジニアリング・プロダクト両本部のHRBPとして、経営・事業戦略と連動しながら、エンジニア・プロダクトメンバーがパフォーマンスを最大限発揮できる環境をつくるため、制度・運用・採用・組織開発を一体で設計・推進し、事業と組織の両輪を前進させる <配属部署> HR本部/人事部/HRBPグループ <役割> プロダクト開発組織の特性を踏まえた人事制度・仕組みの継続的な改善 組織の目標管理(OKR・MBO等)の設計と運用全体のリード 採用戦略の立案と実行支援 組織状態のモニタリングと課題発見、マネジメントへの示唆と支援 VP・部門責任者・人事本部との連携による人・組織課題の解決推進 <仕事内容> プロダクト開発文脈に即した評価・報酬制度の改善提案・運用設計 メンバー・マネジメント双方が納得感を得られる目標設定・振り返りプロセスの構築・運用 プロダクト部門に特化したスキル・カルチャー要件の明確化と採用方針への反映 組織拡大に向けた採用チャネルの最適化とオペレーション構築 1on1や組織サーベイ等を通じた組織の状態把握、課題抽出と改善アクションの設計・実行 VPや部門マネジメントとの定例ミーティング・戦略ディスカッションの実施 など

応募資格

<必須要件> 以下いずれも必須 IT企業におけるエンジニアリングやプロダクト開発部門HRBP経験 想定のご経験 人事制度設計(評価・報酬・等級など)のプロジェクト参画またはリード経験 目標管理(OKRやMBO等)、採用、組織開発のいずれかにおける主導経験 定量・定性データを用いた組織分析や人事施策の提案・運用経験 組織の現状を診断し、適切な論点整理と課題抽出を自ら行い、解決に導いた経験 多様な職種・レイヤーの関係者と信頼関係を構築し、人事プロジェクトを推進した経験 プロダクト開発の一連のフロー及びプロダクト開発に携わる職種理解 <歓迎要件> エンジニア、エンジニアリングマネージャー、プロダクトマネージャーなどの経験 定量・定性データを用いた組織分析や人事施策の提案・運用経験 採用計画の立案やスキルマップ設計など、採用戦略の上流工程への関与経験 人事制度設計(評価・報酬・等級など)のプロジェクト参画またはリード経験 組織開発・マネジメント層の育成に関するプログラム設計・導入経験 <こんな人と働きたい> タイミーのミッション「はたらくを通じて人生の可能性を広げる」に共感し、人・組織の可能性に向き合える方 自走して課題を発見し、その課題を属人ではなく仕組みとして解決することが好きな方 プロダクトや技術に対して理解と愛着を持って、プロダクト組織の在り方を真摯に考えられる方 現場と経営の間に立ち、双方の言語や意図を翻訳・接続できるコミュニケーション力がある方 抽象的な問いに向き合いながらも、現場と並走して実行しきる粘り強さがある方

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム 11:00〜15:30) 標準勤務時間 9:30〜18:30 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります

休日休暇

年間休日120日 完全週休2日制(土・日)、国民の祝日 ・リラックス休暇(年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇) ・年次有給休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇

給与

年収 8,000,000 円 - 12,500,000円

勤務地

東京都港区東新橋1丁目5−2汐留シティセンター35階 株式会社タイミー 東京本社

福利厚生

健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 ・各種社会保険完備 ・交通費支給 ※上限5万円/月 ・実績に応じて昇給有(年2回) <社内制度> <従業員持株会> 従業員が自社株を購入できる制度(※持株会への加入が必要) <ダブルタイミーデイ> 社員がタイミーアプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ(上限有り) <書籍購入> 業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入 <セミナー費用補助> 業務に必要なセミナー参加費を補助 <部活動> 趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助 <チームビルディング> チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる <結婚祝い金> 結婚した従業員に祝い金を支給

勤務条件の詳細

試用期間
3か月/試用期間中の条件:同じ
雇用形態
正社員
受動喫煙対策詳細
屋内原則禁煙(建物内喫煙スペース有)
受動喫煙対策の有無
対策あり
その他の情報(27項目)開く +
地方
関東地方
業種
派遣・紹介・その他(人材系),インターネット・Webサービス(IT/Web・通信・インターネット系)
会社名
株式会社タイミー
更新日
2025-08-12
代表者名
小川 嶺
最終学歴
大学院卒,大学卒,専門卒,高卒
給与詳細
年収 8,000,000 円 - 12,500,000円 ※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の時間外手当を支給します ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します ※想定年収構成:ベース給与 + 賞与 ※対象者のみShort-term Incentiveを追加支給 ※年2回の人事考課にて給与改定あり <賃金形態> 月給制 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の年収考慮いたします ・実績に応じて昇給有(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
選考内容
書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 二次面接 ↓ 最終面接 ※面接は3回を予定(変更となる場合があります)
都道府県
東京都
その他支店
◆北海道支社 〒060-0002 北海道札幌市中央区北2条西3-1-15 SKIビル 4階 ◆東北支社 〒983-0852 宮城県仙台市宮城野区榴岡1-1−1 JRイーストゲートビル 2階(WeWork仙台イーストゲートビル内) ◆北信越支社 〒380-0921 長野県長野市栗田2125番地 長栄長野東口ビル 2階 regus長野駅前センター ◆東海支社 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内1-9-16 丸の内Oneビルディング 8階 ◆関西支社 〒530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー(WeWork御堂筋フロンティア内) ◆中四国支社 〒730-0022 広島県広島市中区銀山町3-1 ひろしまハイビル21 16階(regus内) ◆九州支社 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名2-2-13 ビーロット大名ビル 4階
会社の特徴
「『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー(Timee)」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に労働者に対する負荷が大きくなっています。当社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。
本社所在地
東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 35階
職種(子)
HRBP
職種(親)
管理・経営
ホームページ
https://timee.co.jp/
求人タイトル
【週2在宅】プロダクト事業部付け人事(HRBP)◆スキマバイトでシェアトップクラス
年齢※エージェント様向け情報
20代~40代
性別※エージェント様向け情報
男性,男性なお可,女性,女性なお可
その他※エージェント様向け情報
<参考記事> ■タイミー、成長に向けた事業資金として総額130億円の資金調達を実施 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000190.000036375.html ■月次30%成長からコロナ禍で売上3分の1に。半年でV字回復したタイミーの新戦略とは https://seleck.cc/1444 ■Newspicks 代表インタビュー記事 https://newspicks.com/news/5477521 ■オウンドメディア「タイミーラボ」 https://lab.timee.co.jp/ ■タイミーブランドブック https://corp.timee.co.jp/about/brand-book/
募集人数※エージェント様向け情報
5名以上
転職回数※エージェント様向け情報
不問(短期離職・明らかに年齢と紐づき回数の多い方は見送り)
返金規定※エージェント様向け情報
退職日または解雇日が、入社日から換算して下記に該当する場合、返金いたします。 ・1ヶ月未満:80% ・1ヶ月以上3ヶ月未満:50% ・3ヶ月以上6ヶ月未満:10%
こだわり条件※エージェント様向け情報
他媒体への掲載OK,外国籍OK,業界未経験OK,40歳以上推薦OK,土日休み,リモートワークOK,転勤なし
成功報酬条件※エージェント様向け情報
・理論年収×30%
理論年収の定義※エージェント様向け情報
〇理論年収(一律報酬は対象外)は以下にて算出となる。 ・月額基本給の12ヶ月分 ・インセンティブ、各種賞与、残業手当、その他諸手当は理論年収に含まれない。
推薦時の注意事項※エージェント様向け情報
【必要情報】 ・ふりがな ・生年月日 ・メールアドレス ※上記項目が履歴書内に記載されていない場合は、備考欄に記載をお願いします。 ・内定が出てほしい締切日(無い場合はその旨をご回答ください) ・外国籍の方は下記についても推薦コメント欄にご記載ください。 ・在留資格の種類 ・在留カードの期限 【必要書類】 ・履歴書(PDF) ・職務経歴書(PDF)
外国籍の必要資格・経験※エージェント様向け情報
N1相当

この求人について

この求人は株式会社ディシェアーが人材紹介求人として取り扱いする求人情報の一部のみの転載です。

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▼転職エージェント情報

企業名
株式会社ディシェアー
本社
愛知県名古屋市中区千代田3-15-12 4階

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